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Werte & Prinzipien

Gemeinsame Werte als Grundlage für Vertrauen und konstruktive Entscheidungen in Unternehmen

Stärken Sie die Zusammenarbeit in Ihrem Unternehmen mit unserem Workshop für lebendige Wertesysteme.

Zusammenarbeit bei der jeder Mitarbeiter sein volles Potenzial ausschöpft

Meistern Sie die Herausforderungen der Zusammenarbeit in ihrem Unternehmen mit unserem Werteworkshop

Mangelnde Zusammenarbeit führt zu ineffizienten Entscheidungen

Verbessern Sie die Zusammenarbeit in Ihrem Unternehmen und steigern Sie die Effektivität Ihrer Entscheidungsprozesse.

Unklare Kommunikation erschwert die Umsetzung von Unternehmenszielen

Schaffen Sie Klarheit und Einheitlichkeit durch gemeinsame Wertesysteme und optimieren Sie die Umsetzung Ihrer Unternehmensziele.

Vertrauensdefizite behindern den Teamgeist und die Produktivität

Stärken Sie das Vertrauen innerhalb Ihres Teams und fördern Sie einen positiven Teamgeist für eine gesteigerte Produktivität.

Unklare Verantwortlichkeiten und Erwartungen führen zu Missverständnissen

Schaffen Sie klare Erwartungen und Verantwortlichkeiten durch ein gemeinsames Wertesystem und fördern Sie eine reibungslose Zusammenarbeit im Unternehmen.

Uneinheitliche Wertvorstellungen führen zu Konflikten und Unstimmigkeiten

Finden Sie gemeinsame Werte, um Konflikte zu minimieren und ein harmonisches Arbeitsumfeld zu schaffen.

Mangelnde Mitarbeitermotivation und Identifikation mit dem Unternehmen

Ermöglichen Sie Ihren Mitarbeitern, sich mit den Unternehmenswerten zu identifizieren und steigern Sie so ihre Motivation und Bindung zum Unternehmen.

Warum wir die richtigen sind

Wir sind Experten in der Unternehmensentwicklung und Teamarbeit. Unsere langjährige Erfahrung ermöglicht es uns, Entscheidungsträger bei der Bewältigung der Herausforderungen der Zusammenarbeit zu unterstützen. Mit interaktiven Workshops helfen wir Teams, ein individuelles und praxisnahes Wertesystem zu entwickeln und umzusetzen. Zudem bieten wir Unterstützung bei der regelmäßigen Überprüfung und Anpassung des Wertesystems. Vertrauen Sie auf unsere Kompetenzen, um Ihre Zusammenarbeit zu stärken und eine inspirierende Arbeitskultur zu schaffen.

fellowcoach

Entfesseln Sie das volle Potenzial Ihrer Zusammenarbeit mit unserem Werteworkshop

Klarheit und Einheitlichkeit

Durch den Workshop erhalten Sie Klarheit über Ihre gemeinsamen Werte und schaffen eine einheitliche Grundhaltung im Team. Dies fördert eine klare Kommunikation und ermöglicht eine effektive Zusammenarbeit.

Vertrauensaufbau

Der Workshop unterstützt den Aufbau von Vertrauen innerhalb des Teams. Indem Sie gemeinsam an einem Wertesystem arbeiten, schaffen Sie eine vertrauensvolle Grundlage für eine konstruktive Zusammenarbeit.

Konfliktminimierung

Durch die Definition und Anerkennung gemeinsamer Werte können potenzielle Konflikte frühzeitig erkannt und vermieden werden. Dies führt zu einer harmonischeren Arbeitsatmosphäre und einem konstruktiven Umgang mit Meinungsverschiedenheiten.

Steigerung der Produktivität

Indem Sie Ihre Wertvorstellungen im Team klären und aufeinander abstimmen, schaffen Sie optimale Voraussetzungen für eine gesteigerte Produktivität. Ein gemeinsames Wertesystem motiviert und inspiriert die Mitarbeiter, ihr Bestes zu geben.

Identifikation mit dem Unternehmen

Durch die Teilnahme am Workshop werden die Mitarbeiter aktiv in den Entwicklungsprozess des Wertesystems einbezogen. Dadurch steigern Sie die Identifikation der Mitarbeiter mit dem Unternehmen und stärken die Bindung an die gemeinsamen Ziele.

Langfristige Weiterentwicklung:

Der Workshop legt den Grundstein für ein lebendiges Wertesystem, das kontinuierlich weiterentwickelt und angepasst werden kann. Sie erhalten Methoden und Werkzeuge, um das Wertesystem regelmäßig zu überprüfen und bei Bedarf anzupassen, um den sich verändernden Anforderungen gerecht zu werden.

Entwickeln Sie gemeinsam mit uns ein starkes Wertesystem für eine erfolgreiche Zusammenarbeit

Vom Workshop bis zur Nachbetreuung - nutzen Sie unsere bewährte Methodik, um Ihre Unternehmenswerte zu definieren und kontinuierlich zu verbessern.

Bedarfsanalyse und Zielsetzung
In dieser Phase der Zusammenarbeit führen wir eine detaillierte Bedarfsanalyse durch, um Ihre spezifischen Herausforderungen und Ziele zu verstehen. Wir nehmen uns die Zeit, um Ihre Unternehmenskultur, Teamstrukturen und bestehende Herausforderungen zu erfassen. Auf dieser Grundlage entwickeln wir gemeinsam mit Ihnen klare Zielsetzungen für den Workshop.

Workshop-Durchführung und Methodik
Unser Workshop basiert auf einer handlungsorientierten und interaktiven Methodik. Gemeinsam mit Ihrem Team führen wir eine Reihe von gezielten Übungen, Diskussionen und Aktivitäten durch, um ein lebendiges Wertesystem zu entwickeln. Dabei nutzen wir bewährte Methoden wie z.B. Gruppendiskussionen, Rollenspiele oder Visualisierungstechniken, um Ihre Werte greifbar zu machen und eine aktive Beteiligung aller Teammitglieder zu gewährleisten.Wir legen großen Wert darauf, dass der Workshop nicht nur eine theoretische Übung bleibt, sondern dass die entwickelten Werte aktiv in den Arbeitsalltag integriert werden. Daher erarbeiten wir gemeinsam mit Ihnen konkrete Maßnahmen und Handlungspläne, um sicherzustellen, dass die definierten Werte gelebt und in den täglichen Entscheidungsprozessen berücksichtigt werden.

Nachbetreuung und kontinuierliche Weiterentwicklung
Unsere Zusammenarbeit endet nicht mit dem Workshop. Wir bieten Ihnen auch eine Nachbetreuung an, um sicherzustellen, dass das entwickelte Wertesystem langfristig wirksam bleibt. Dies beinhaltet regelmäßige Follow-up-Meetings, um den Fortschritt zu überprüfen, offene Fragen zu klären und weitere Unterstützung anzubieten.Darüber hinaus legen wir großen Wert auf die kontinuierliche Weiterentwicklung Ihres Wertesystems. Wir unterstützen Sie bei der regelmäßigen Überprüfung und Anpassung Ihrer Werte, um sicherzustellen, dass sie mit den sich ändernden Anforderungen und Zielen Ihres Unternehmens übereinstimmen.In jeder Phase unserer Zusammenarbeit stehen wir Ihnen mit unserer Expertise und unserer engagierten Betreuung zur Seite, um sicherzustellen, dass Sie die bestmöglichen Ergebnisse erzielen und eine nachhaltige Verbesserung Ihrer Zusammenarbeit erreichen.

Welchen Mehrwert liefern wir?

Flexibilität

Aus ineffizienten Teamstrukturen wird gemeinsam ein flexibles Systemaufgebaut, das sinnstiftend und zielorientiert funktioniert.

Eigen-
verantwortlichkeit

Teams werden dazu befähigt, autonom und eigenverantwortlich Lösungen zu finden und besser zusammen zu arbeiten.

Verantwortung

In autonomen, selbst-organisierten Teams hat jeder das Recht, Entscheidungen zu treffen.

Teamzufriedenheit und Vertrauen

Arbeitsbedingungen werden durch das neu geschaffene Umfeld verbessert.

Konfliktvermeidung

Hier steht noch kein Text

Fokussierung auf Outcomes

erhöhte Qualität der Arbeitsbedingungen durch Teamzufriedenheit und Vertrauen.

Strukturen und Klima

Strukturen und Klima für notwendige Veränderung in Organisationen und Teams zielorientiert herstellen. So erschaffen wir nachhaltig agile Team- und Führungsstrukturen, die effizient und eigenständig zukunftsfähige Produkte oder Dienstleistungen kreieren.

Qualität

erhöhte Qualität der Arbeitsbedingungen durch Teamzufriedenheit und Vertrauen.

Dieser Workshop richtet sich an Entscheider und Führungskräfte in Unternehmen, die ihre Zusammenarbeit und Teamdynamik verbessern möchten. Er ist geeignet für:

Unternehmen mit Herausforderungen in der Zusammenarbeit

Wenn es in Ihrem Unternehmen Kommunikationsprobleme, Konflikte oder mangelndes Vertrauen gibt, ist dieser Workshop besonders geeignet, um diese Herausforderungen anzugehen und eine positive Veränderung herbeizuführen.

Teams auf allen Ebenen:

Der Workshop kann sowohl für einzelne Teams als auch für bereichsübergreifende Teams oder das gesamte Unternehmen durchgeführt werden.Unternehmen in unterschiedlichen Branchen: Die Methodik des Workshops ist branchenübergreifend anwendbar, da die Grundprinzipien der Zusammenarbeit und Wertedefinition universell sind.

Unternehmen, die ihre Unternehmenskultur stärken möchten

Wenn Sie eine positive und werteorientierte Unternehmenskultur aufbauen oder weiterentwickeln möchten, kann der Workshop Ihnen dabei helfen, eine gemeinsame Grundhaltung zu definieren und in den Arbeitsalltag zu integrieren.

FAQs

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Was versteht man unter OKR?

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Welche Vorraussetzungen brauchen wir für OKR?

Wie läuft eine OKR Beratung bei uns ab?

Welche Herausforderungen bringt die digitale Transformation?

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Unsere OKR-Coaches

Unsere qualifizierten Coaches freuen sich, euch im Bereich OKR zu unterstützen.

Carmen

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Unser Workshop ist maßgeschneidert für Entscheider und Unternehmen, die eine konstruktive Zusammenarbeit, Vertrauensbildung und eine klare Wertebasis in ihrem Team und Unternehmen fördern möchten. Sichere dir jetzt ein kurzes Beratungsgespräch.

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